Рынок труда США демонстрирует устойчивость благодаря высоким показателям найма в мае

Несмотря на проблемы, вызванные ростом процентных ставок и высокой инфляцией, рынок труда США в мае продемонстрировал удивительную устойчивость, а найм на работу ускорился второй месяц подряд. По данным Министерства труда, в прошлом месяце работодатели создали 339 000 рабочих мест с учетом сезонных факторов. Более того, пересмотр данных за март и апрель привел к чистому приросту на 93 000 рабочих мест, что подчеркивает позитивную траекторию развития рынка труда.

Однако уровень безработицы в мае вырос до 3,7%, что свидетельствует о небольшом повышении по сравнению с апрельским показателем в 3,4%. Тем не менее, этот уровень остается вблизи исторических минимумов, что свидетельствует об общей силе рынка труда. Высокий уровень занятости и низкий уровень безработицы также способствовали росту заработной платы, так как средний почасовой заработок в мае вырос на солидные 4,3% по сравнению с прошлым годом.

Федеральной резервной системе теперь предстоит принять сложное решение о том, стоит ли удерживать ставки на прежнем уровне в июне, поскольку отчет о занятости не дает ясности в отношении надлежащего курса действий. Если центральный банк примет решение не повышать ставку на следующем заседании, это может стать сигналом о планах повышения ставок позднее летом. Это решение будет зависеть от их оценки устойчивости рынка труда и его способности противостоять потенциальным экономическим препятствиям.

Последние несколько дней ситуация с прогнозом относительно вероятности повышения ставки на ближайшем заседании ФРС кардинально поменялась. Так еще на прошлой неделе вероятность того, что ФРС оставит ставку без изменений оценивалась всего в 33%. Сейчас вероятность сохранения текущей ставки оценивают в 80%

Хотя недавний всплеск найма, несомненно, является положительным фактором, отчет выявил некоторые скрытые признаки слабости. Уровень безработицы вырос среди женщин и чернокожих американцев - групп, в которых за последние несколько лет наблюдалось снижение уровня безработицы. Кроме того, средняя продолжительность рабочей недели сократилась до 34,3 часов, что является самым низким показателем с апреля 2020 года, когда началась пандемия. Это снижение в сочетании с более медленным ростом среднего недельного заработка указывает на тенденцию охлаждения роста заработной платы с начала года.

Еще одним примечательным наблюдением является то, что коэффициент участия в рабочей силе остался на прежнем уровне 62,6% в мае, что ниже допандемического уровня 63,3%, зафиксированного в феврале 2020 года. Эта стагнация частично отражает влияние старения населения США. Однако среди работников в возрасте от 25 до 54 лет коэффициент участия вырос до 83,4%, достигнув уровня, который последний раз наблюдался в 2007 году.

Майский прирост рабочих мест был широко распространен в различных секторах экономики. Профессиональные и деловые услуги, включая бухгалтерские и инженерные фирмы, прибавили 64 000 рабочих мест. Сектор здравоохранения, включающий больницы и дома престарелых, прибавил 52 000 рабочих мест. Занятость в правительстве увеличилась на 56 000, а в строительных компаниях и на транспорте/складском хозяйстве - на 25 000 и 24 000 рабочих мест, соответственно. Примечательно, что поставщики услуг, особенно рестораны и бары, по-прежнему вносят значительный вклад в рост числа рабочих мест.

Тем не менее, некоторые отрасли столкнулись с трудностями. Например, информационный сектор с высоким уровнем технологий в мае сократил 9 000 рабочих мест. Такие известные компании, как Meta Platforms (материнская компания Facebook), Goldman Sachs Group и Grant Thornton, также провели сокращение рабочих мест. Тем не менее, общее количество увольнений остается низким, а количество вакансий в апреле увеличилось.

В мае обрабатывающая промышленность немного сократила число рабочих мест, а зарплаты в розничной торговле остаются относительно неизменными с февраля. Предупреждение компании Home Depot о снижении годового объема продаж впервые с 2009 года подчеркивает влияние роста стоимости материалов и энергии, тарифов и инфляции на бизнес.

Основные фондовые индексы США отреагировали ростом после выхода данных по рынку труда. Индекс S&P 500 прибавил +0,83% (S&P 500 chart), Nasdaq +0,8% (Nasdaq 100 chart), Dow Jones +1,23% (Dow Jones chart).

В заключение следует отметить, что в мае рынок труда США продемонстрировал устойчивость, обеспечив высокий уровень найма и низкий уровень безработицы. Однако проблемы сохраняются, включая неравенство между демографическими группами и потенциальные препятствия, с которыми сталкиваются некоторые отрасли. Решение Федеральной резервной системы по процентным ставкам будет играть решающую роль в формировании будущей траектории рынка труда. В целом, понимание факторов, способствующих росту числа рабочих мест, и проблем, с которыми сталкиваются различные секторы, необходимо для того, чтобы ориентироваться в меняющемся ландшафте американского рынка труда.